Vorbereitungslehrgang zur eidgenössischen Berufsprüfung Teamleiterin, Teamleiter in sozialen und sozialmedizinischen Organisationen
Die eidg. Berufsprüfung „Teamleiterin, Teamleiter“ findet ab 2025 nach der revidierten Prüfungsordnung statt. Die Module 1 – 5 des Führungslehrgangs wurden überarbeitet und auf die neue Prüfungsordnung ausgerichtet.
Die Akkreditierung der bisherigen Module 1 – 5 für die Zulassung zur eidgenössischen Berufsprüfung „Teamleiterin, Teamleiter in sozialen und sozialmedizinischen Organisationen“ behalten in der Übergangszeit zur neuen Prüfungsordnung ihre Gültigkeit. Das Gesuch der Neu-Akkreditierung der neuen Kompetenznachweise ist eingereicht.
Die in diesem berufsbegleitenden Lehrgang erworbenen Führungskompetenzen befähigen die Teilnehmenden, ein Team zu führen und Teamprozesse so zu gestalten, dass gemeinsame Ziele erreicht werden. Sie lernen, ihr persönliches Führungsverhalten zu reflektieren und erwerben die Fähigkeit, Teamprozesse zu analysieren und Erkenntnisse weiterzuentwickeln.
Darüber hinaus analysieren die Teilnehmenden ihr persönliches Kommunikations- und Konfliktverhalten und erweitern ihre Kompetenzen in der Gesprächsführung. Sie lernen ihre Führungsaufgaben und Indikationen für Führungsinterventionen kennen, diese zu planen, durchzuführen und zu evaluieren.
Zielpublikum und Voraussetzungen
Die Module richten sich an zukünftige Berufspersonen, die in der Funktion als Team- oder Gruppenleitende in einer Institution des Gesundheits- oder Sozialwesens tätig sind. Sie verfügen über einen Berufsabschluss EFZ oder einen Diplomabschluss auf Tertiärstufe.
Empfehlungsschreiben des Arbeitgebers/der Arbeitgeberin
Aufbau und Struktur
Die Führungsweiterbildung ist modular aufgebaut und dauert 25 Tage. Sie erstreckt sich über ca. 10 Monate und umfasst 510 Lernstunden. Zwischen den Modulen, in welchen Präsenzunterricht stattfindet, sind Phasen des Praxistransfers und der Leistungsnachweise in Form von Kompetenznachweisen vorgesehen. Die Teilnehmenden werden in ihrem Lernprozess begleitet und unterstützt.
Inhalt
Modul 1 6.5 Tage Sich führen
Modul 2 5.5 Tage Andere führen
Modul 3 6.5 Tage Teamorganisation planen und sicherstellen
Modul 4/5 6.5 Tage Ziele setzen und Qualität sichern
Leitung Claudia Bley, Leiterin Leistungszentrum Weiterbildung BGS,
Berufsschullehrerin im Gesundheitswesen, Executive Master of Business and Administration
Mattias Grond, Supervisor/Coach BSO, Dozent in der Erwachsenenbildung
Dauer und Zeit 25 Tage, während 10 Monaten
9.00 – 17.00 Uhr
Daten in der Regel Montag, Dienstag
Modul 1 13./ 14./ 27./ 28. Januar; 10./ 11. Februar,
Kompetenznachweis 10. oder 11. März 2025
Modul 2 17./ 18. März; 7./ 8. April; 5. Mai,
Kompetenznachweis 6. Mai 2025
Modul 3 12./ 13./ 26./ 27. Mai; 10./ 11. Juni,
Kompetenznachweis 23. Juni 2025
Modul 4 / 5 23. Juni; 25./ 26. August; 8./ 9. September,
22./ 23. September 2025
29./30. Januar 2024 12./13. Februar 2024 4./5. März 2024 Kompetenznachweis: 11./ oder 12. März 2024 18./19. März 2024 8./9./29. April 2024 Kompetenznachweis: 30. April 2024 13./14./27./28. Mai 2024 10./11. Juni 2024 Kompetenznachweis: 24. Juni 2024 24. Juni 2024 26./27. August 2024 9./10./23./24. September 2024
Daten und Inhalte 2024
Daten und Inhalte 2025
Kosten CHF 6’500.–
in zwei Raten von je CHF 3’250.–
einzelnes Modul CHF 1’700.–
Prüfungsvorbereitungstag CHF 270.–
Teilnehmerzahl max. 18 Personen
Anmeldeschluss Montag, 2. Dezember 2024
Dieser Vorbereitungslehrgang zur eidgenössischen Berufsprüfung untersteht der Subjektfinanzierung des Bundes. Die Teilnehmenden können nach Absolvieren der Berufsprüfung Rückerstattungen von 50% der Kosten direkt beim Bund einfordern, unabhängig vom Prüfungserfolg.
Weitere Informationen finden Sie auf der Webseite des Staatssekretariats für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) und in diesem Video.
BGS – Bildungszentrum Gesundheit und Soziales
Gürtelstrasse 42/44
7000 Chur
Tel: 081 286 85 10
E-Mail: weiterbildung@bgs-chur.ch
Öffnungszeiten Sekretariat Leistungszentrum Weiterbildung
Montag Vormittag, Dienstag, Donnerstag